لماذا لا يجدي التحفيز نفعا ؛ طرق خلق مساحة عمل يزدهر فيها الفريق
تأليف سوزن فولر · ترجمة تسنيم المنجد
110 د.م.
متوفر1
- التوصيل لكل المدن · 35 د.م. — مجاني فوق 500 د.م.
- الدفع عند الاستلام أو بالتحويل البنكي
- نسخ أصلية جديدة من دور النشر مباشرة
عن الكتاب
يتحدى هذا الكتاب النظريات التقليدية حول التحفيز الخارجي والمكافآت، مقدماً نموذجاً جديداً يعتمد على التحفيز الذاتي والنمو الشخصي الأصيل. تشرح المؤلفة كيف يمكن للقادة خلق بيئات عمل تلبي احتياجات الموظفين النفسية للاستقلال والكفاءة والارتباط الإيجابي بالعمل. يوفر الكتاب أدوات عملية لتغيير العقلية وتحقيق أداء متميز ومستدام بعيداً عن أساليب العصا والجزرة التقليدية والمملة. هو مرجع هام لمديري الموارد البشرية ولكل من يسعى لتحسين إنتاجيته وإحساسه بالرضا والإنجاز في حياته المهنية.
تفاصيل
- المؤلف
- سوزن فولر
- المترجم
- تسنيم المنجد
- دار النشر
- عصير الكتب للنشر والتوزيع
- سنة النشر
- 2025
- المجال
- التنمية البشرية · إدارة
- ISBN
- 9789779924786
آراء القرّاء
لم يكتب أحد عن هذا الكتاب بعد. شاركنا رأيك بعد قراءته: سجّل الدخول ثم اشترِ الكتاب لترك مراجعتك.
